Künstliche Intelligenz im Bewerbermanagement
Das Bewerbermanagement steht vor einer Vielzahl an Herausforderungen, die eine effiziente und gerechte Auswahl der besten Kandidat:innen erschweren....
Der andauernde Fachkräftemangel macht die Suche nach qualifizierten Arbeitskräften zunehmend wichtiger. Wie diese in 2024 gelingt, erklären wir in diesem Artikel.
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Was ist eigentlich ein Bewerberpool, wie setzt man ihn ein und welche Vorteile bietet er für wen?
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Das Personalwesen ist vielfältig. Doch welche Bereiche zählen rein? Was sind die Ziele einer Personalabteilung und wie baut man die Abteilung richtig...
Was ist eigentlich eine 360 Grad Beurteilung? Wie läuft sie ab, welchen Nutzen hat sie und was muss bei einem Feedbackgespräch beachtet werden?
Zielvereinbarungen können bei Ihren Mitarbeitern für größere Motivation sorgen – sofern sie richtig formuliert wurden. Aber was ist dafür elementar?
Für das Outsourcing der Personalabteilung gibt es viele Optionen. Daher klären wir hier Vorteile, Nachteile, Kosten und Möglichkeiten des HRM...
Verlässt ein Mitarbeiter das Unternehmen, kann dies zu Problemen führen. Wie findet man Ersatz, wie überbrückt man die Zeit und was gilt es zu...